Nomor : 01
/ SP/..../IX/2012
Lampiran : 1
(satu) bendel
Perihal : Permohonan Menjadi Rekanan
Kepada Yth :
PT. ...........................
Di –
Tempat
Up. Bp. ...............
Dengan hormat,
Yang bertandatangan di bawah ini
:
Nama : ............................
Nama perusahaan : PT. .....................
Jabatan : Ops. Manager
Alamat : Link. ..................................Kel.
Kec. ....................................kota..................
Contact person : ...........................................
Bermaksud
mengajukan permohonan untuk menjadi rekanan pembelian barang tidak terpakai
antara lain : ................................... dll, yang ada di perusahaan yang Bapak
Pimpin.
Sebagai bahan
pertimbangan Bapak, saya sampaikan satu bundle Profile Company.
Demikian
permohonan ini saya sampaikan, besar harapan saya semoga Bapak berkenan
mengabulkannya.
Atas perhatian
dan kerjasama yang baik saya ucapkan terima kasih.
Cilegon,
26 September 2012
PT. ................................
.................................
Ops.
Manager
Nomor : 051
/ CV – ..... / III / CLG / 20.......
Perihal : SURAT PERMOHONAN PERPANJANGAN REKANAN
Kepada Yth.
pt. .....................
Dengan hormat,
Yang bertanda
tangan dibawah ini menerangkan bahwa :
Nama : ..................
Jabatan : Direktur
Bangsa / Agama : Indonesia / Islam
Pekerjaan : .........................
Alamat : .........................................................
Kec. .......................... Kota ..................
Bersama ini saya mengajukan surat permohonan / perpanjangan rekanan
perusahaan, besar harapan saya semoga dapat diterima perusahaan CV ....................... rekanan PT. ...................... .
Kami dapat melaksanakan pekerjaan-pekerjaan sesuai dengan BESTEK/GAMBAR dan
turut Petunjuk-petunjuk Direksi.
Kami dapat melaksanakan pekerjaan setelah Job Order ( JO ) ditandatangani,
serta BESTEK dan Gambar mohon dapat dilampirkan.
Demikian surat permohonan rekanan atas diterima dan kerjasamanya, saya
sangat menghaturkan terima kasih.
Cilegon,
04 Maret 2009
CV. .................................
( ............................
)
Direktur
